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公积金3000元交多少钱?
1、月薪3000元，每月需缴纳的公积金金额一般为150元至360元，个别地区可缴纳600元。住房公积金缴存的具体金额取决于基本月工资与住房公积金缴存的比例。具体住房公积金缴存比例由企业所在地住房公积金规定的政策决定。
2、工资3000公积金个人需缴纳3000x5%即105元，公司需缴纳3000x5%即105元。公积金，就是公共积累。一般用于团体内的后备发展与风险抵御。
3、根据单位实际情况，选择住房公积金缴费比例，一般在5%-12%之间。员工和单位缴费比例相同；如果不清楚，可以咨询当地公积金管理中心。如果单位存款比例为7%，公司和个人需要支付210元。
4、很多工厂的员工，基本工资是三千块钱，每月加班的话，一个月下来到手工资有七八千。如果是按税前工资来缴纳公积金，那5%的比例，每月的公积金加起来就有七八百元了。
月薪三千五险一金交多少
1、工资扣除五险一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资3000元，五险一金按16%缴纳（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%，公积金5%，因地区规定可能略有差异）为480元，扣除五险一金后剩余工资为2520元。
2、就是五险一金按基本工资的25%来缴纳。五险一金所交工资基础的一个大概比例。
3、一个月三千五险一金大约是480。养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20%，即个人240元，单位缴纳600元。医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10%，即个人60元，单位缴纳300元。
工资3000公积金交多少
1、职工所在单位本月公积金缴存比例为5%的，月薪3000元应缴纳3万元*5%=150元，这部分150元的公积金将从员工的月薪中扣除，并以工资表的形式通知企业员工。同时，企业支付相同比例的住房公积金150元。
2、公积金至少300元，最多600元。根据工作单位所在地不同住房公积金缴存比例的不同，全国公积金缴存比例最低不低于5%，最高不超过20%，主要城市公积金缴存比例为12%。
3、月薪3000元，每月需缴纳的公积金金额一般为150元至360元，个别地区可缴纳600元。住房公积金缴存的具体金额取决于基本月工资与住房公积金缴存的比例。具体住房公积金缴存比例由企业所在地住房公积金规定的政策决定。
4、法律主观：工资3000，公积金的缴纳比例是5%-12%之间，个人和单位缴纳的是一样的比例。如果单位给缴纳的是最低5%的公积金，那么3000元工资，需要扣除150元，同时单位也需要给缴纳150元，公积金账户内存入150+150=300元。
5、工资3000公积金个人需缴纳3000x5%即105元，公司需缴纳3000x5%即105元。公积金，就是公共积累。一般用于团体内的后备发展与风险抵御。
6、法律分析：住房公积金交多少，主要是和缴费基数以及缴存比例有关。一般来说公积金的缴存比例在5%-12%左右。
工资3000公积金12%交多少
1、法律分析：住房公积金交多少，主要是和缴费基数以及缴存比例有关。一般来说公积金的缴存比例在5%-12%左右。
2、公积金是单位为职工缴纳的一种福利，可用于买房租房。那么4000的工资公积金一般交多少？一起来看看吧！4000的工资公积金一般交多少：根据国家规定，员工的公积金缴纳比例为12%，单位也需要缴纳12%的公积金。
3、具体推算方法我慢慢介绍。首先需要知道我国的公积金缴纳规则 当前施行的规则是，以个人上一年度的月度平均工资为基数，按5％-12％的缴纳比例进行缴纳。也就是说，缴纳比例最高不超多12%，最低不低于5%。
3000公积金基数是多少?
公积金基数为3000元，需要150-360元/月的住房公积金。公积金基数按个人和单位同比缴纳，比例为5-12%，由用人单位确定。职工住房公积金月缴存基数=职工上一年度工资总额。
公积金基数3000是每月最低支付150元，最高支付360元。根据公积金基数的粗略计算，将去年全年的工资除以12个月，公积金基数3000意味着全年只赚了3000x12=36000元。
公积金基数3000是每个月需要缴纳的公积金最低为150元，最高360元。公积金基数的粗略计算，用去年全年的工资除以12个月，公积金基数3000是去年整体只赚了3000乘12等于36000元。
公积金基数3000，就是按照每月3000元的工资标准缴纳住房公积金，如果按照最高上限工资12%计算，每月缴纳公积金数是360元，如果按照下限5%的标准缴纳，每月需缴纳150元。
根据查询华律网显示，公积金基数为3000元，每月需要150-360元的住房公积金。
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